发信人: awdx (), 信区: Returnee
标  题: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
关键字: 中山大学，青千
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 09:31:12 2021, 美东)

2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。

2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。

最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。

据了解，现在国内高校除了清北都给正高+博导。虽然有的单位（如华东五校）并不直
接给教授，而是研究员，但也都是正高级待遇，并在启动经费、博士生指标、实验室面
积等方面给予青千入选者一定的倾斜性支持。中山大学近些年招了很多人，各种大学排
名确有提升，但与第二梯队的华东五校还有肉眼可见的差距，自身定位却已经赶清超北
（清北至少给青千博导+PI，中山大学有的连博导都不给，导致一些人入选青千后甚至
没有资格招博士生和博士后）。

人无信不立，学校亦是如此！中山大学借着所谓的“破五唯”和“程序正义”（其实流
程根本不规范，申请书临时拼凑，流程漏洞百出），肆意违约，令人不齿。

今年海外优青很快就要开放申请，大家在联系依托单位时请擦亮双眼，避免被坑。

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发信人: DJT (DJT), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 10:25:19 2021, 美东)

作为四青里含金量最低的项目，青千本来就是韭菜啊，你以为呢？

你要是不想被中大割韭菜，就跳槽啊，看看你的市场价值多少。现在很多大学的招聘条
件里，根本都不提青千了，只要其他的三青。如果你无法跳槽，在中大眼里你就是韭菜
。反正给你这个条件，你也不会走，那这就是你的身价了。中大为啥不敢割杰青的韭菜
？因为杰青哪都抢着要，中大稍微伺候的不到位，人家立马走人。

华五给青千基本就是副高。南大的广告上很清楚，就是给副教授。中科大搞了个特任教
授，其实内部编制上也是副高。我有个同学和你一批的青千，现在在上交还是助理教授
呢，今年秋季才要升为准聘副教授（不过这个和他拿青千没关系，本来他就已经当了三
年TTAP了，该升了），年薪要涨5万块（南大的招聘广告上也是这样写的，上了青千，
工资从35万涨到40万）。复旦和浙大一般给XX研究员，也都差不多。

我劝你还是忍了吧，利用好国家给你的三百万（不知道中大给你匹配多少？），好好做
科研。等你拿了杰青，你就可以割00后的韭菜了。。。
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
: ...................



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发信人: DDGJ (DDGJ), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 12:01:22 2021, 美东)

这么夸张？？？70% 的数据从哪来的啊？楼主还能转校不？如果是真的，中大也过度膨
胀了吧。


【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
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发信人: Sun2020 (阳光), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 12:30:40 2021, 美东)

你分析的很有道理，但跟lz说的是“撕毁承诺”。


【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 作为四青里含金量最低的项目，青千本来就是韭菜啊，你以为呢？
: 你要是不想被中大割韭菜，就跳槽啊，看看你的市场价值多少。现在很多大学的招聘条
: 件里，根本都不提青千了，只要其他的三青。如果你无法跳槽，在中大眼里你就是韭菜
: 。反正给你这个条件，你也不会走，那这就是你的身价了。中大为啥不敢割杰青的韭菜
: ？因为杰青哪都抢着要，中大稍微伺候的不到位，人家立马走人。
: 华五给青千基本就是副高。南大的广告上很清楚，就是给副教授。中科大搞了个特任教
: 授，其实内部编制上也是副高。我有个同学和你一批的青千，现在在上交还是助理教授
: 呢，今年秋季才要升为准聘副教授（不过这个和他拿青千没关系，本来他就已经当了三
: 年TTAP了，该升了），年薪要涨5万块（南大的招聘广告上也是这样写的，上了青千，
: 工资从35万涨到40万）。复旦和浙大一般给XX研究员，也都差不多。
: ...................



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发信人: DJT (DJT), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 14:05:18 2021, 美东)

承诺就是用来撕毁的。别的大学从本质上来说也是一样的，只是中大等高校做的更过分
点，把利益最大化追求到极致。不要以为长聘了就是美国式的tenured，哪天几个校领
导迫于更高层的考核压力，又可以推出新的人事政策，对岗位的编制性和长聘性作任意
解释。如果你对学校不满意的话，唯一的抗议方法就是跳槽。

在国内，真正的job security并不来自于学校给你的是长聘还是准聘还是特X，是正副
教授或研究员，而是你拿的国家级的人才项目有多高层次、多大的市场认可度。学术市
场对你的帽子的平均认可度，决定了你的身价，决定了别人敢不敢欺负你（割韭菜），
以及欺负你到什么程度。就拿青千来说吧，中大也就敢欺负你到这个程度了（不按承诺
来，只给副教授），再欺负你更厉害的话，你就真的要走了。他就是要欺负你到一种临
界状态，让你介于走与不走之间，好死不如赖活着，这样学校的利益就最大化了。比如
你这个情况，就为中大节省了一个正高的编制，可以用这个缺招一个更牛的人。
【 在 Sun2020 (阳光) 的大作中提到: 】
: 你分析的很有道理，但跟lz说的是“撕毁承诺”。



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发信人: awdx (awdx), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 20:30:29 2021, 美东)

你说的这几个高校，对外都是正高。例如南大，是副教授，特聘研究员。而中山大学对
内对外都是普通副教授。
再说中山大学同一档次的应该是武大华科北航这些（可能还抬举中山大学了？）

对内职称也是虚名，没有意义，主要看是否PI、是否博导、有无博士生指标、给多少实
验室面积、配套启动经费、安家补贴、薪酬这些实打实的支持。最基本的博导资格都不
给，真不知道拿什么发展。

【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 作为四青里含金量最低的项目，青千本来就是韭菜啊，你以为呢？
: 你要是不想被中大割韭菜，就跳槽啊，看看你的市场价值多少。现在很多大学的招聘条
: 件里，根本都不提青千了，只要其他的三青。如果你无法跳槽，在中大眼里你就是韭菜
: 。反正给你这个条件，你也不会走，那这就是你的身价了。中大为啥不敢割杰青的韭菜
: ？因为杰青哪都抢着要，中大稍微伺候的不到位，人家立马走人。
: 华五给青千基本就是副高。南大的广告上很清楚，就是给副教授。中科大搞了个特任教
: 授，其实内部编制上也是副高。我有个同学和你一批的青千，现在在上交还是助理教授
: 呢，今年秋季才要升为准聘副教授（不过这个和他拿青千没关系，本来他就已经当了三
: 年TTAP了，该升了），年薪要涨5万块（南大的招聘广告上也是这样写的，上了青千，
: 工资从35万涨到40万）。复旦和浙大一般给XX研究员，也都差不多。
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发信人: awdx (awdx), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:07:48 2021, 美东)

内部数据，参与答辩的都知道，事先确实没有人想到有这么夸张。

能否转校目前不知道，近期国家好像出台政策阻止带帽子转工作单位，可能中山大学也
是看准了这一点。

【 在 DDGJ (DDGJ) 的大作中提到: 】
: 这么夸张？？？70% 的数据从哪来的啊？楼主还能转校不？如果是真的，中大也过度膨
: 胀了吧。



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发信人: warmice (沸腾的心), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:24:29 2021, 美东)

其实国内高校的各种头衔都是骗你回去的，只要人回去了，兑现不兑现，就是人家说了
算了，这就是土共的引才方案
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发信人: DJT (DJT), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:37:51 2021, 美东)

我不相信中大会不给青千博导资格。每个学校每年都会有一个固定评博导的时间点，你
到时候去评就可以了。没有博士招生资格，无法组建实验室，那国家给那300万干嘛？
折纸飞机用？
【 在 awdx (awdx) 的大作中提到: 】
: 你说的这几个高校，对外都是正高。例如南大，是副教授，特聘研究员。而中山大学对
: 内对外都是普通副教授。
: 再说中山大学同一档次的应该是武大华科北航这些（可能还抬举中山大学了？）
: 对内职称也是虚名，没有意义，主要看是否PI、是否博导、有无博士生指标、给多少实
: 验室面积、配套启动经费、安家补贴、薪酬这些实打实的支持。最基本的博导资格都不
: 给，真不知道拿什么发展。



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发信人: xichenamoy (鼓浪晨曦), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:49:45 2021, 美东)

青千还是很容易跳的，如果已经拿到了，换个学校就是了

至于说什么上交青千只能拿助理教授，我只能说编的太用力了。。。
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发信人: echowoodz01 (ech0), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:54:05 2021, 美东)

>> 等你拿了杰青，你就可以割00后的韭菜了。。。

这是比坏吗。
己所不欲，勿施于人。伟大领袖的治下读书人一点斯文都没有了。

【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 作为四青里含金量最低的项目，青千本来就是韭菜啊，你以为呢？
: 你要是不想被中大割韭菜，就跳槽啊，看看你的市场价值多少。现在很多大学的招聘条
: 件里，根本都不提青千了，只要其他的三青。如果你无法跳槽，在中大眼里你就是韭菜
: 。反正给你这个条件，你也不会走，那这就是你的身价了。中大为啥不敢割杰青的韭菜
: ？因为杰青哪都抢着要，中大稍微伺候的不到位，人家立马走人。
: 华五给青千基本就是副高。南大的广告上很清楚，就是给副教授。中科大搞了个特任教
: 授，其实内部编制上也是副高。我有个同学和你一批的青千，现在在上交还是助理教授
: 呢，今年秋季才要升为准聘副教授（不过这个和他拿青千没关系，本来他就已经当了三
: 年TTAP了，该升了），年薪要涨5万块（南大的招聘广告上也是这样写的，上了青千，
: 工资从35万涨到40万）。复旦和浙大一般给XX研究员，也都差不多。
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发信人: qlgc (denny), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:58:01 2021, 美东)

中山过去几年里疯狂进人。估计这次是以前非
青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
教授，而他们工作了好几年还是副教授。

主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
调整政策。

赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。
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发信人: awdx (awdx), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 21:58:27 2021, 美东)

说的很有道理，也有人向学校反映这些内容，然而中山大学人事处不予置评。

按照中山大学新规：对于教授，必须有硕士毕业才能申请博导资格。对于副教授，更是
额外加了一堆条条框框。

【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 我不相信中大会不给青千博导资格。每个学校每年都会有一个固定评博导的时间点，你
: 到时候去评就可以了。没有博士招生资格，无法组建实验室，那国家给那300万干嘛？
: 折纸飞机用？



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发信人: kdmh (Evil Hunter), 信区: Returnee
标  题: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:09:23 2021, 美东)

不靠谱的垃圾学校，果然不能碰。

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发信人: icevolcano (icevolcano), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:19:34 2021, 美东)

普通副高一枚，入职很久了，启动资金还给的还不到承诺的三分之一，无语。
当时手里也是有不同offer，虽然大家都可能会打折，但没想到这里折扣这么大！
就像 DJT 说的，学校是省钱了，到时候该考核还是正常考核。
有钱难买早知道，先多方面想办法吧
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
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发信人: DJT (DJT), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:37:27 2021, 美东)

我说的上交那个例子，你看清楚了再喷不吃。我是说他暂时还是助理教授，今年秋季就
会升为准聘副教授的。但这和他去年拿了青千没关系，因为他已经当了3年AP，今年本
来就会升准聘副教授。我要表达的意思是，在上交，青千也就是副教授，而且还是
tenure-track associate professor.
【 在 xichenamoy (鼓浪晨曦) 的大作中提到: 】
: 青千还是很容易跳的，如果已经拿到了，换个学校就是了
: 至于说什么上交青千只能拿助理教授，我只能说编的太用力了。。。



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发信人: haiguiguigui (迷糊湖), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:47:21 2021, 美东)

华五青千都没有正高了，中科院的好所也没有。都是副高博导+6年考评。

当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。


【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
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发信人: awdx (awdx), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:48:53 2021, 美东)

问题是不守信用。

可以再申请青千之前就说明白，上了青千不一定给教授；但不能保证了给教授然后反悔。


【 在 qlgc (denny) 的大作中提到: 】
: 中山过去几年里疯狂进人。估计这次是以前非
: 青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
: 教授，而他们工作了好几年还是副教授。
: 主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
: 比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
: 调整政策。
: 赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。



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发信人: DJT (DJT), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:49:33 2021, 美东)

其实什么韭菜，只是一种表达不满的形象性表述，细想想也没什么。30岁左右的人，在
竞争压力这么大的社会，怎么可能有真正的security。你们一定要追求这些编制啊长聘
教授啊什么的，领导们只能先忽悠着了，后面再慢慢告诉你真相，你就觉得被割韭菜了
。而你又找不到更好的地方，那说明你也就值这个钱。

任何行业都是从当韭菜开始的，慢慢原始积累起来的。黑社会里的脏活累活危险活也是
给刚入伙的马仔的，老大都是叼根烟搂着美女打麻将收钱的。哪都一样，没毛病。
【 在 echowoodz01 (ech0) 的大作中提到: 】
: >> 等你拿了杰青，你就可以割00后的韭菜了。。。
: 这是比坏吗。
: 己所不欲，勿施于人。伟大领袖的治下读书人一点斯文都没有了。



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发信人: awdx (awdx), 信区: Returnee
标  题: Re: 中山大学撕毁承诺，割青千韭菜，望周知。
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 18 22:52:35 2021, 美东)

华五都是特聘正高，也就是对内副高，对外正高。中山大学对内对外都是副高。

如你所说，最大的问题是不守信用，很难判断下次翻脸是什么时候。


【 在 haiguiguigui (迷糊湖) 的大作中提到: 】
: 华五青千都没有正高了，中科院的好所也没有。都是副高博导+6年考评。
: 当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。



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